過去一周是內地的黃金周假期，本人由於非常關注香港的事情，並沒有到內地。從電視上看到許多著名景點人山人海，甚至人滿為患的情景，就想到要研究如何解決黃金周的問題。

     應該說，內地在15年前設立黃金周的本意是好的，一來是讓大家把零散的假日集中起來，可以規劃一個較長時間的假期，好好鬆弛一下因長時間工作而緊張的身心，去旅遊或做些有意義的事情。二來也可以發展「假日經濟」刺激消費。問題在於內地的人口實在是太多了，大家一起出行，無論那裡都受不了！那怎麼辦呢？不少人乾脆就提議把黃金周取消算了，代之以全面落實帶薪假期，讓大家根據每個人的不同情況，靈活地休假。

    我個人認為簡單的談取消或繼續，都是較為單一的思維方式，內地這麼大，情況又千差萬別，就應該採取多角度、多元化的思維模式，國家需要從宏觀上指導，其他的具體事情就可以讓各地政府根據實際情況來決定，也讓大眾多一些自行安排的空間。因此，我認為，「黃金周」與落實帶薪假期，都應該同時進行。

    一方面，政府應該繼續督促各地各單位，尤其是企業，要真正落實帶薪假期制度，讓大家都有能夠靈活安排假期，不必統統都擠在黃金周度假。不過，據說，這方面難度也挺大的，目前，落實率只有50%，也就是說，有一半的單位(我認看主要是企業)沒有實行帶薪假期。這就需要國家有關方面加大執法和宣傳的力度，讓大家都瞭解勞動者是有這個法定的權利，對不執行的單位更要採取一定的強制和處罰措施。

   另方面，政府部門最需要做的事情，就是為出行者提供更多的有用資訊和維持好公共的秩序。例如，國家旅遊局就可以抓住進入「大資料時代」的先機，與大型網絡公司合作﹐把目前規模較小﹑功能不全的旅遊網站﹐提升成為覆蓋全國﹑功能齊全﹑規模較大的旅遊資訊綜合網站，向全國旅遊者及時發佈即時的各旅遊景點情況和交通網絡資訊，還可以兼備訂票﹑訂房和遊客反映旅遊心得和投訴功能就更好，以便大家根據實際情況，提早安排好出門度假的規劃。這個超級網站如果經營、開發得好，以中國這麼多人口用戶，一定能夠再創出網站的奇跡。

   還有，防止在長假期中出現事故，更是政府部門的責任。我看到新聞照片，上海外灘人流爆滿時，政府不得不出動武警，在人行道旁邊排成人牆來維持秩序，相信這也是不得已，幸好沒有出現任何意外。總之，以中國的地域之大，人口之多，凡事都不能簡單化，既要從宏觀考慮，也要有精細化的部署和措施。

(刊於2014年10月14日《on.cc東網》)